شروط العرض

تدرّب على المقابلة

يطرح عليك «التحضير للمقابلة» الأسئلة التي تُطرح في مقابلة حقيقية للوظيفة، مبنيةً على الوصف الوظيفي وسيرتك. تكتب إجابتك، فيقيّم كل إجابة ويعرض إجابة نموذجية أقوى مبنية على كلماتك أنت.

ابدأ جلسة

الصق الوصف الوظيفي (أو اجلبه من رابط)، واختر السيرة التي تتقدّم بها، ثم ابدأ.

  • الجلسة الكاملة (100 نقطة) تنشئ الأسئلة وتقيّم كل إجابة في تلك المجموعة الأولى، وتُدفع مرة واحدة.
  • الأسئلة فقط (17 نقطة): تحصل على الأسئلة، وتكلّف كل إجابة ترسلها للتقييم 8 نقاط.

درجتك

تُقيَّم كل إجابة من 100 في ستة جوانب: الصلة بالسؤال، والبناء (الموقف والمهمة والإجراء والنتيجة)، والتحديد، والأثر، والوضوح، والملاءمة للدور. ودرجة الجلسة هي متوسط الإجابات التي أرسلتها.

الإجابة النموذجية للتعلّم: تُكتب من إجابتك وسيرتك فقط، فاقرأها واحتفظ بما يصدق عليك منها.

جلساتك

لكل جلسة بطاقة فيها الدور وعدد الأسئلة التي أجبت عنها («أكمل — 4 من 12») ودرجتها. ويعرض الرسم الخطي متوسط درجتك من 100 في آخر جلساتك.

الجلسات خاصة بك، فتدرّب بقدر ما تشاء قبل المقابلة الحقيقية.

تحتفظ كل جلسة بنسختها من السيرة التي بُنيت عليها وبنص الوظيفة وبإجاباتك، حتى بعد حذف تلك السيرة. ولإزالة جلسة اضغط «حذف الجلسة» (سلة المهملات بجانب بطاقتها) ثم أكّد. لا يمكن التراجع عن الحذف، وتضيع معه أرصدة التقييم المتبقية في الجلسة.

عن التدرّب على المقابلات